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周剛班，對面同事就告訴：主管，讓趟辦公。

袋“轟”，額汗也冒。

抬腕表，點還分鐘，才穩穩緒，邁著碎步速向主管辦公。

主管汪斌最橫豎順，雖然沒遲到，就憑比幾分鐘，定就招頓臭罵。

“策劃麼，錯別字，數據精確，拿回……”怯怯敲，還沒得及話，汪斌就沖頓吼。

汪斌話音未落，就把里材料狠狠向甩過，張隨即就散落。

蹲收拾著散材料，淚眶里直打轉。

個策劃方案熬好幾個才，從文字措辭到數字準確度，都認真對好幾遍，即使稱完美無缺，敢肯定絕對原則錯誤。

汪斌樣霆，分就雞蛋里挑骨。

抱著撿起材料剛，回候，汪斌又沖吼嗓子：把購物卡拿！跟歪邪！

汪斌揮，購物卡迎面向，及躲閃，堅卡片劃過頰，跌落。

格子里伸著脖子鬧同事，神刷刷聚集，捂著辣辣頰，得裂條縫讓鉆。

辦公里都塑料同事，汪斌剛才訓話，同事應該都到，定，們兒里都：送禮巴結司，策劃紕漏，拍馬屁卻拍到馬蹄子，真活該！

撿起購物卡，抱著材料向，擰龍，“嘩嘩”里，淚噴而。

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作企業，員福利待遇非常錯。

憑著母名、優秀專業技能，以及靚麗眾表，打敗千名對，才躋企業。

實習期滿后，被分到銷售部作。銷售部核部，值空非常，特別珍個作。

銷售部第起，就到歸，常常加班到夜。個，凡事麼，麼就拼盡全力。

，汪斌待還錯，客戶談判、應酬常帶著，跟著到銷售技能社經驗。

努力就回報，幾個后，就脫穎而，成銷售部佼佼者。

公司每個都根據嚴格考核制度，對員考核，然后根據考核數字，能者庸者。

隨著業績節節攀，汪斌對態度也轉變。幾乎為釘，處處針對。

跟很久個潛客戶，好容易購買產品向，就簽單，汪斌卻把支，把成果占為己。

而且，汪斌還放話，個客戶本就跟，只帶著客戶次飯，就利用性別優勢，暗暗把客戶撬……經麼抹，清清個姑娘，就成為利益擇段婊。

末考評，汪斌以此為借打差評，業績平平同事都拿到豐獎，卻板凳。