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《滾出家后:初中學歷的她,發財了》第900章

  李響道:“你現在去休息吧。”

  護工想了想,轉身出了門。

  其實這個時間,他不應該走!

  李先生復健結束之后,通常會因為身體不舒服只能躺在床上,一動不動。可自從回國以后,來了這間酒店,復健之后又增加了一個行程,那就是……看對面。

  兩棟樓之間,就算間距不遠,除非你架個遠望鏡,不然什麼都看不到,而李先生又沒架望遠鏡。

  樓對面酒店-

  李妍難得提早回了酒店,因為她脖子有些不舒服。

  脖子扭了,扭到稍稍扭個頭都轉不過去,會痛。

  助理說:“不行請個醫生過來看看吧。”

  看李總這個情況,去醫院是不能去了,還不如花點錢把醫生請過來!

  “算了。”李妍覺得麻煩。

  助理看看自己的手:“那我來試試?我倒是跟我爸學過兩招。”

  得到老板的首肯,助理去洗了手,然后找了個厚毛巾墊在她的后脖頸處。大手掐上去,李妍只覺得那根筋一疼。

  是真疼啊!

  臉色一變。

  “老板,你得告訴我疼不疼,不然我找不準地方。”助理問。

  “就你掐的地方,就那根筋特別痛。”

  “好的老板……”助理說著話,然后上手突然一掰李妍的頭。

  只聽見脖子位置好像響了一聲。

  李妍:“……”

  助理彎腰將熱毛巾遞給李妍,因為李妍脖子的關系,他只能盡量靠近李妍的手。對面的人看著靠窗的那兩個人,仰了仰頭,收回視線。

  無聲笑了笑。

第745章 一個老總的格局

  第745章 一個老總的格局

  會議室-

  “她簡直就是亂來,沒讀過兩年書的人就是不一樣,只會瞎搞。別人家的銷售團隊又漂亮又年輕,我們公司的銷售呢?一走出去大媽一個!”說話的人,推推自己手邊的文件。

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  集團是誰能賺錢誰說話,股份除外還要看個人能力。

  之前大家都不看好的李妍李老總,人家現在乘風而上了!

  走運氣呀!

  開盤半個月內,直接清盤。

  在商場呢有句話叫,有多大能力捧多大飯碗,現在李妍能把房子賣出去,她的能力就被董事會肯定!

  代執行老總的位置,穩穩當當。

  董事會這些老家伙們呢,除非要發展自己的人以外要的就是你能給公司帶來效益。

  現在看見了效益,至于你用大媽也好用小伙也罷,誰出成績誰是老大!

  多少人都對李妍表示不滿意。

  論學歷,怎麼樣都輪不到你一個第一學歷高中的人來坐這個位置。

  哦,第一學歷她就連高中都沒有,而是初中。

  會議室門外-

  助理氣得夠嗆。

  這些話他聽到了都想發飆。

  里面那些個穿著得體的所謂上層人士……最是刻薄。

  又要別人出力氣,又要伸腳踩在你頭上。

  打不過你,就拿你的第一學歷說事情!

  李總……現在的學歷是只有初中嗎?

  “李總,他們真的是太不像話了。”

  李妍挑了挑眉頭,她頗為感興趣問了一句:“哪不像話?我第一學歷就是初中畢業,沒有錯啊。”

  助理氣得臉色鐵青:“那時候是因為特殊原因,說人不說短……”

  “你跟別人打架說別人長處嗎?”李妍笑了笑,伸手拍拍助理的肩膀:“放輕松,放心吧。找個第一學歷是大學的,不見得有我有本事。”

  她話音落地,兩旁的人見她沒有話繼續說,推開了會議室的大門。

  會議正式開始。

  “李總,這個銷售團隊的形象就是代表公司的形象,你說我們公司開發的都是高端樓盤,一開業全部都是老臉……”

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  會議進行不到十分鐘,果然有人針對銷售的年齡發難。

  “誰都曉得,漂亮的商品要擺在櫥窗里欣賞,擺的意圖是什麼?這個美的成本就是要算到公司形象之內的……”

  “是啊是啊,我最近都聽見了風聲,說我們公司銷售招來的都是一群大媽們!”

  李妍轉動著手里的鋼筆,她抬頭看向某處:“第一,我想說明的是,公司形象這件事是以實力說話,不是以我幾個銷售人員的年齡來決定。年輕不是不好,年輕代表有朝氣有活力,漂亮的臉蛋,令人愉悅的陽光女孩兒,這些也都是我本人所喜歡的。”

  漂亮好啊,年輕也好。

  “而上了三十五歲以后的成熟女性,她們也擁有二十歲沒有的經驗,年輕與成熟皆是市場需要市場抉擇,我也不過是給了客戶更多的選擇項而已,在我的項目里,我不會搞特別對待,市場給了我選擇結果而已,誰能替我賺錢,我就用誰。”

  公司里的那些年輕漂亮的銷售們,為什麼沒有出現在這次的開盤現場當中呢?

  也不過就是公司搞事情,員工被迫做選擇題而已。

  今天她全部找了年輕人來做這個盤,還是會有人借機發難,再提別的問題。

  公司內部就是一個小型社會現場。

  “第二呢,我叫人做了些調查。”

  李妍的助理將所有文件一一發放下去。

  “市場上呢,三十六歲以上的銷售依舊還有很多,也就是說明我們整個社會對女性的年齡其實是比較包容,那麼作為一個更大更開闊要與世界接軌的大公司,總不好就連普通小企業的格局都沒有吧?陳副總難道是覺得,我們公司應該跟整個市場對著干,我們公司只要年輕不要年紀大,過了三十六歲那些人就該淘汰,就該去死?”

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